„Tür an Tür Mentoring“ begleitet international ausgebildete Fachkräfte auf ihrem Weg in den deutschen Arbeitsmarkt – durch persönliches 1:1-Mentoring.
Warum Mentoring?
Viele qualifizierte Menschen mit internationalem Hintergrund stoßen beim Berufseinstieg in Deutschland auf Hürden. Mentoring schafft Orientierung, stärkt Netzwerke und eröffnet konkrete Chancen.
Unser Ansatz
Die Mentoring-Partnerschaft von Tür an Tür bringt im Ausland ausgebildete Fachkräfte mit erfahrenen Mentoren zusammen, um strukturelle Hindernisse abzubauen und eine langfristige Beschäftigung zu fördern.
Wir sind in Augsburg und Regensburg tätig und arbeiten eng mit regionalen Partnern, Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen zusammen.
Unsere Ziele
Zusammen mit Unternehmen aus der Region und Mentorinnen und Mentoren schließen wir die strukturelle Lücke zwischen Integrationsangeboten und Beschäftigung, indem wir Menschen an dem entscheidenden Übergangspunkt in die Arbeitswelt unterstützen und so zu einer langfristigen, nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt beitragen.
Unsere Erfolge seit 2013
350+ Mentoring-Partnerschaften erfolgreich abgeschlossen
93 % Weiterempfehlungsquote
Stimmen aus dem Mentoring
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