Tag der Demokratie: Für Vielfalt, Toleranz und Gleichberechtigung in Unternehmen.

Internationaler Tag der Demokratie: Warum Vielfalt und Demokratie untrennbar sind

Am 15. September ist Internationaler Tag der Demokratie, den die Vereinten Nationen 2007 ins Leben gerufen haben. An diesem Tag soll das Bewusstsein für demokratische Werte geschärft und der Einsatz für die Stärkung demokratischer Prozesse gewürdigt werden. Demokratie ist die Grundlage für ein friedliches Zusammenleben und bietet Raum für Vielfalt, Toleranz und Gleichberechtigung. In Zeiten sozialer Spannungen und Ungleichheiten wird deutlich, dass Demokratie nicht nur eine Regierungsform, sondern ein kontinuierlicher Lernprozess ist.

Demokratiekompetenz in Unternehmen und Organisationen

Demokratie ist mehr als Wahlen und politische Teilhabe – sie spiegelt sich in der Art und Weise wider, wie wir in unserer täglichen Arbeits- und Bildungsumgebung miteinander umgehen. Hier setzt das Innovationszentrum Bayern für Diversity und Demokratie (izbd²) an, das von Tür an Tür koordiniert wird.

Das Projekt begleitet kleine und mittlere Unternehmen (KMUs), Bildungseinrichtungen, Verbände, Gewerkschaften und andere zivilgesellschaftliche Organisationen auf ihrem Weg zu einer diversitätssensiblen und diskriminierungskritischen Unternehmenskultur. Von der Erstberatung bis zur konkreten Umsetzung bietet das izbd² maßgeschneiderte Unterstützung an, um Demokratiekompetenz in betrieblichen Strukturen zu integrieren. Dies bedeutet nicht nur, dass alle Mitarbeitenden die gleichen Chancen erhalten, sondern auch, dass Diskriminierung, Ausgrenzung und Vorurteile aktiv bekämpft werden.

Vielfalt als Schlüssel zur Stärkung der Demokratie

Demokratie lebt von der Mitbestimmung und Einbeziehung aller Menschen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung. Die Beachtung von Vielfalt ist unverzichtbarer Bestandteil demokratischer Prozesse. Unternehmen und Organisationen, die Vielfalt fördern und ihre Strukturen diversitätssensibel gestalten, tragen nicht nur zu einem gerechteren Arbeitsumfeld bei, sondern stärken auch das Vertrauen in demokratische Werte.

Das izbd² hilft dabei, diese Ziele zu erreichen, indem es Beratungen und Schulungen anbietet, die auf die spezifischen Bedürfnisse der jeweiligen Organisationen zugeschnitten sind.

Demokratische Werte gemeinsam voranbringen

Demokratie ist nicht statisch – sie entwickelt sich weiter und erfordert die Beteiligung aller. Projekte wie das Innovationszentrum Bayern für Diversity und Demokratie leisten einen wertvollen Beitrag dazu, demokratische Kompetenzen in allen gesellschaftlichen Bereichen zu fördern und zu verankern. Denn eine starke Demokratie braucht die Vielfalt und das Engagement aller Menschen.

Mehr Informationen über das izbd² und die Arbeit von Tür an Tür finden Sie hier.